Елена
28.05.2009, 15:38
Какие документы и в какие сроки необходимо представить в центр занятости при сокращении.
Читать ответы (2)
На предприятии принято решение о сокращении штата. Под сокращение попал 1 человек. Обязана ли организация известить об этом центр занятости населения? В какие сроки необходимо сообщить туда о сокращении? В случае несоблюдения сроков уведомления какие могут быть применены санкции к руководству предприятия? Прошу дать ответ со ссылкой на законодательство. Заранее спасибо.
Здравствуйте. Центр занятости необходимо уведомлять при массовом сокращении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 431 Поиск Регистрация