Могут ли уволить мать-одиночку по окончанию срочного договора при наличии грудного ребенка? Вопросы отсрочки и возможности увольнения.

• г. Тюмень

Я работаю по срочному договору. В октябре 2015 г. ухожу в декретный отпуск. По окончанию срочного договора моему ребенку будет пол года. Подскажите могут ли меня уволить если я мать-одиночка? Положена ли отсрочка в таком случае? До какого срока?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Могут уволить. Если Вы не на временной строчке, заменяющей основного работника, то никакой отсрочки не положено.

Спросить

Тюмень - онлайн услуги юристов