Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В день увольнения не произвели полный расчет за плату (48000) и до сих пор не выплатили. Что делать?

17.07.2015, 18:29
• г. Санкт-Петербург

В день увольнения не произвели полный расчетзаплату (48000) и до сих пор не выплатили. Что делать?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)

Спросить
Это лучший ответ

Вам следует обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании начисленной, но невыплаченной заработной платы.

Спросить
Это лучший ответ

Не только невыплаченной зарплаты. Полное наименование иска, с полным же составом исковых требований - исковое заявление о взыскании невыплаченного заработка, процентов и компенсации морального вреда. Все это взыскать по силам, главное - рассчитать и доказать. Срок - 3 месяца со дня увольнения, подсудность - районный суд по месту нахождения (юридическому адресу) ответчика. Госпошлиной данный иск не облагается. Удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги