Елена
16.03.2015, 22:30
Некорректное использование подрядческой организации для предоставления дополнительного персонала - возможные последствия.
Читать ответы (9)
Вот у нас на работе стоит прослушивающее устройство, но не в целях безопасности, а для интереса начальства. (о чем разговаривает персонал). Должны были ли меня поставить в известность когда принимали на работу и прописывается это где то в договоре.
Здравствуйте! Да. Можете обратиться с жалобой в ГИТ
Спросить