Юлия
12.07.2011, 02:05
Ситуация с приемом на работу водителя, находящегося в отпуске и с датой увольнения уже записанной в трудовой книжке
Читать ответы (1)
Возможно ли принять на работу с 01.07,если отпуск с последующим увольнением до 26.08.2015, но запись и дата увольнения в трудовой стоит 30.06.2015
Здравствуйте! Да, это возможно
СпроситьПочему тогда работодатель с предыдущей работы просит,чтобы я принесла трудовую переделать запись
Спроситьпотому что уволить вас должны были с 27.06. вот почему. последний рабочий день ваш должен был быть последним днем отпуска. Увольнение 30 это не отпуск с последующим увольнением никак.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация