Жалоба на моральное давление и неправомерные действия начальника в МЧС г. Нижнеудинска

• г. Нижнеудинск

Я работаю в мчс г. Нижнеудинска в должности подменного диспетчера с 2013 года, мой начальник настоятельно рекомендовал мне уволиться, так как я не нравлюсь его жене. После моего отказа написать по собственному желанию на увольнение, начальник с регулярностью стал приезжать с проверками лично меня, и постоянно задавал по 20-30 вопросов из них на какой нибудь 1 я не отвечала, были взяты объяснительные, вынесено замечание в 2014 г, лишение квартальной и 13 премии, а 09. 07. 15 вынесен выговор за не полный ответ, правомерно ли он действует? Куда обратиться, Что идет моральная давка? Как правильно составить заявление что не согласен с вынесенным решением.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В вашей ситуации пишите жалобу в прокуратуру Я вам уже отвечал что нет каких либо требований к подобным заявлениям Они пишутся в свободной форме с указанием причин почему вы несогласны.-более ничего не требуется Вы два раза задаете один и тот же вопрос-получается что Вы не в состоянии сделать элементарную вещь -указать причины своего несогласия

Спросить
Ольга
03.08.2017, 13:25

Какие года будут учитываться для расчета декретных - возможно ли выбирать?

Собираюсь в декрет в конце года, хочу понять по каким годам мне будут насчитывать декретные и можно ли их выбрать. Ситуация такая. 2017 не полный, 2016 полный, 2015 не полный, 2014 была в отпуске по уходу за ребенком, 2013 неполный, 2012 полный, 2011 полный. Бухгалтер говорит, что в моем случае расчет будет вестись по полным годам, т.е. по 2016 и по 2012-ым годам. Это возможно? Если года не соседние? По деньгам мне выгоднее 2012 и 2011, чем 2012 и 2016. я могу выбрать?
Читать ответы (1)
Алла
26.12.2018, 06:09

Применение трех амнистий в судебном решении по преступлению, совершенному до 2012 года - правомерно или нет?

Суд вынес Решение в 2017 и в 2018 годах по преступлению, совершённому до 2012 года. В Решении применено 3 амнистии - 2012, 2013 и 2014 годов. 1. Правомерно ли применение одновременно 3-х амнистий? 2. Правомерно ли применять амнистии 2012-2014 годов, тогда как Решение вынесено в 2018 году? 3. По амнистиям на 2017-2018 годы данная категория преступления не подпадает под амнистию. Вправе ли мы требовать отмены Решения суда в части применения амнистии за 2012-2014 годы ввиду того, что суд состоялся в 2017-2018 году и соответственно на момент вынесения Решения суда актуальны амнистии за период 2017 и 2018 года?
Читать ответы (2)
Ольга
20.08.2014, 01:28

Конфликт с администрацией - мне предложили работать без оплаты после увольнения из школы

Я вышла на работу в школу с января 2010 года, теперь хочу уволиться по собственному желанию администрация требует отработать 14 дней без оплаты, так как в 2010 году с 20 июня мне был предоставлен очередной отпуск и я не доработала 10 дней до достижения 6 месяцев с начала работы в этой организации, чтобы мне его предоставили в полном объеме. А по скольку в 2010 году мне его предоставили в полном объеме и оплатили, то теперь у меня удержат переплаченные государством мне деньги и за работу в 2014 году я ничего не получу. Правомерны ли действия администрации? В отпуске очередном была в 2011, 2012, 2013, 2014 году и до увольнения вопросов не было.
Читать ответы (1)
Ангелина
03.09.2016, 11:38

Изменение суммы оплаты в договоре дистанционного обучения в ННГАСУ - анализ инфляции и правомерность учета ее в расчетах

В 2014 сын стал учится в ННГАСУ дистанционное обучение платное, в договоре указаны суммы оплаты по годам 2014-2015-44000 р;2015-2016-48000 р;2016-2017-54000 р 2017-2018-60000. 2018-2019-66000 Р.В результате 2014-2015-44000 р,а 2015-2016-53000 р,2016-2017-запрашивают-60000 р. В договоре есть слова про инфляцию, но цены тоже с учетом инфляции. Насколько это правомерно и какой процент заложен в инфляции?
Читать ответы (1)
Анна
26.12.2016, 00:02

Как правильно уволиться и получить отпускные - помощь и рекомендации

Хотела узнать работаю в организации с февраля 2013 г., В январе 2017 хочу написать заявление по собственному желанию, как правильно уволиться чтобы получить отпускные, можно просто написать заявление по собственному желанию и мне сделают выплаты или заявление по собственному с последующим увольнением, отпуск по графику апрель 2017 г., Отпуск за 2016 отгуляла или же попробовать январь отработать а в феврале написать. Подскажите пожалуйста.
Читать ответы (2)
Юрий
17.02.2008, 18:04

Гонения на работе - защита от необоснованных увольнений

Я проработал на производстве (иностранная брендовая компания) более одиннадцати лет. За это время не имел ни одного выговора, и даже порицания, более того, мною были разработаны и внедрены новаторские разработки, за что был поощрен. С приходом нового начальника на меня начались настоящие гонения. Моих подчиненных практически заставили написать жалобы на меня. Было написано семь абсолютно безосновательных жалоб. На основании двух из них мне был сделан выговор и было предложено уволиться по соглашению сторон. После моего отказа, мне было предложено перейти на другую должность с понижением. После того, как я отказался и от этого предложения, мне тут же были вынесено замечание за мою ошибку, вовремя исправленную и не повлиявшую ни на что, и был вынесен ещё один выговор за дневное невыполнение плана, хотя не проходит и дня, чтобы такого не случалось, у любого из работающих здесь. Будет ли законным готовящееся увольнение? Подскажите, пожалуйста, как я могу защититься от увольнения, что конкретно я могу предпринять в данной ситуации и на этом этапе. Заранее благодарен.
Читать ответы (1)
ЛАРИНА ЮЛИЯ
29.11.2016, 21:44

Увольнение по ст.81 п.5 - суд отказал в признании замечания и выговора незаконными

В моем увольнении по ст.81 п.5 основанием для увольнения были замечание от 27.11.15.г., выговор от 1.12.16.г. , выговор от 18.04.16.г. уВОЛЬНЕНИЕ БЫЛО 26 АПРЕЛЯ 2016 Г.Я подала в суд 24 мая 2016 г. ПО ПОВОДУ УВОЛЬНЕНИЯ. Суд отказал мне в приЗНАнии замечания и выговора незаконым, ссылаясь, что ответчик выступил с ходатайством, что я пропустила сроки обращения в суд.
Читать ответы (2)
Алия
26.02.2016, 21:26

Возможно ли получить компенсацию за пропущенный больничный за полные годы до декретного отпуска?

Как хорошо, что есть такая служба как ваша. Суть моей проблемы такова. Я ушла в декрет в мае 2013 года, перед этим были отработаны полные годы 2011 и 2012. После рождения ребенка ровно через 2 года (2015 август) я выхожу на новое место работы. В январе 2016 года с ребенком были на больничном и от зарплаты мне выплатили полный минимум, мотивируя тем что нет дохода за 14 и 15 год. Вопрос/могу ли я написать заявление на расчет больничного за те полные годы до декретного (2011-2012) ?
Читать ответы (2)
Екатерина
16.05.2016, 11:14

Как будут начисляться декретные выплаты при условии ухода в декрет в ноябре 2016 года и рождения ребенка в январе 2017 года?

Я ухожу в декрет в ноябре 2016 а рожу в январе 2017 как мне будут начисляться декретные. У меня 2014 год не полный я была студенткой и работаю только с июля месяца.2015 год полный. А 2016 получается до ноября месяца как в этом случае насчитают выплаты!? Нельзя ли взять вторую половину 2014, весь 2015, и первую половину 2017 г.? Что бы получить больше или там берут тоько за предшествующие два года? У меня вообще трудовой стаж начинается с июля 2014, но рожу то я в 2017, т.е. 2 года у меня полных есть это 2015 и 2016 мне их может зачтут. Ответьте если можно подробней.
Читать ответы (3)
Наталья
21.05.2016, 10:11

Как правильно указать годы в заявлении на декретный отпуск, если у меня был декрет в 2012 году

Как правильно написать заявление на декретный отпуск, если я после второго декрета вышла на работу 1 октября 2014, предыдущий декрет был в 2012 году. Декретный отпуск начинается 24 мая 2016. Какие года указывать в заявлении?!? В 2012 с апреля больничные и декрет с сентября, то есть весь год не рабочий. Отработала получается полный 2015 год. В организации работаю с июля 2003 года. Какой второй год указывать в заявлении?!?
Читать ответы (1)