Как корректно дать онять, что в мои должностные обязанности это не входит?

• г. Санкт-Петербург

На работе возникли некоторые проблемы, хотела бы уточнить как себя вести в создавшейся ситуации: при оформлении на работу подписала трудовой договор по должности тренер, место работы тренажерный зал и малый зал. На данный момент работодатель требует от меня проведение занятий в бассейне и выезд на дом к больным ссылаясь на то, что я не закрываю ставку по своей должности. Как корректно дать онять, что в мои должностные обязанности это не входит?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Статья 60 Трудового кодекса РФ- запрещается требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. То, о чем вы написали в ответе со ссылкой на работодателя, это регулирование оплаты труда, что обуславливается системой оплаты труда. Более подробно говорить об этом не могу, поскольку не знаю содержания вашего договора и других документов, которые регулируют системы оплаты труда у вашего работодателя.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов