Законно ли это, т.к прожиточный минимум составляет 9445?

• г. Москва

Добрый день! Устроился на работу в Федеральное государственное унитарное предприятие Управление ведомственной охраны Министерства транспорта Российской Федерации на должность стрелок 5-го разряда. Оплата труда состоит из тарифной ставки 7366,6 и премий, выплачиваемых в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности Предприятия. Так прописано в трудовом договоре. Законно ли это, т.к прожиточный минимум составляет 9445? Это у меня основное место работы. А ещё носим на смене спецсредства(наручники, палку резиновую), не имея при этом лицензии на охранную деятельность. Это законно?

Заранее благодарен за Ваш ответ!

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов