Что будет, если мне не заключат договор после уведомления о сокращении?
Я пенсионер, работаю по срочному договору. Неделю назад выдали уведомление о сокращении (за 2 месяца), а через месяц у меня заканчивается срок договора. Со мной просто не заключат договор? Я по сокращению не пойду?
Вас уведомили о том , что ваша должность подлежит сокращению чере два месяца согласно статье 180 ТК РФ. Если при этом срок трудового договора истекает через месяц, то не позднее чем за три дня вас должны также письменно уведомить об увольнении в связи с окончанием срока договора. Статья 79 ТК РФ. Трудовой договор будет расторгнут по п.2. ч.1 ст. 77 ТК РФ. Если этого не произойдет и вы не будете настаивать на расторжении договора в связи с окончанием его срока, то договор станет бессрочным и вы будете уволены в связи с сокращением вашей должности уже согласно первому уведомлению , если у работодателя не найдется для вас другой работы (ст. 81 ТК РФ). Может случиться и так , что первый срочный договор будет расторгнут, а второй, на следующий срок не заключен именно в силу того факта, что через месяц должность будет исключена из штатного расписания. Если же договор будет заключен на следующий срок, то работодателю придется уведомлять вас снова о сокращении должности опять за два месяца согласно той же ст. 180 ТК РФ. В противном случае увольнение в связи с сокращением будет незаконно. Как поступит работодатель неизвестно.
Спросить