Отпуск заканчивается 30 марта 2009 г. Т.е. 31 марта я должна выйти на работу.
Я нахожусь в отпке по уходу за ребенком до 1,5 лет. отпуск заканчивается 30 марта 2009 г. Т.е. 31 марта я должна выйти на работу. Однако, вовремя недавней встрече с руководством организации, мне сообщили что якобы я им не нужна и должность моя такая им тоже не нужна (должность секретарь, инспектор ОК). Мои обязанности раскидали по другим сотрудникам.
Как мне нужно поступить в этом случае?
Уважаемая Наталья!
Выйти на работу после окончания отпуска.
Слова вашего руководителя направлены на то, чтобы Вы сами написали заявление и ушли с работы. Не делайте этого.
Если работодатель желает провести сокращение штата он должен письменно уведомить Вас не мене чем за два месяца, профсоюзную организацию о предстоящем сокращении численности или штата работников организации.
И учитывая наличие у Вас ребёнка мне представлянтся ему будет достаточно трудно Вас уволит. Обращаётесь к юристам и они Вам помогут.
Удачи Вам, Наталья. Буду, признателен, если мой ответ смог удовлетворить Ваши ожидания
СпроситьЮристы ОнЛайн: 98 из 47 430 Поиск Регистрация