Возможные последствия увольнения по состоянию здоровья после окончания обучения по ученическому договору

29.07.2015, 09:51

• г. Балаково

Я заключил ученический договор на 5 месяцев. После обучения по условию договора я обязан проработать год, в противном случае возместить все потраченные на меня средства, в том числе стипендии, полученные за срок обучения. Вопрос такой. Если после обучения, я уволюсь по состоянию здоровья, не проработав года, я обязан буду возвращать все выплаты, произведенные работодателем? Заранее благодарен.

Читать ответы (4)

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Арестов К.П. 4.8

29.07.2015, 09:55,

г. Снежногорск

По какому состоянию здоровья?

Если вы сами так решите, что ваше здоровье не позволяет вам продолжать на этом месте работу, то придется выплачивать всё.

Если это будет заключение МСЭ, то нет.

Спросить

Адвокат

Ларионов Д.В. 4.7

29.07.2015, 19:31,

г. Саратов

В соответствии со ст.207 Трудового Кодекса РФ ученик обязан вернуть все выплаты в том случае, если он ]без уважительных причин не выполняет условия ученического договора. А так как вы увольняетесь по состоянию здоровья - это уважительная причина, поэтому никаких выплат возвращать вы не обязаны! Так что не волнуйтесь! Закон на вашей стороне! Главное подтвердить медицинскими документами, что ваша болезнь действительно не позволяет вам выполнять трудовые обязанности.

Спросить

Автор вопроса

Сергей

29.07.2015, 09:58,

г. Балаково

Спасибо. Ещё вопрос, а если я расторгну ученический договор до окончания срока обучения, я обязан буду выплачивать стипендии, которые на меня уже потратили? я же по сути обучение до конца не прошёл

Спросить

Адвокат

Ларионов Д.В. 4.7

29.07.2015, 19:33,

г. Саратов

А ждя ответа на этот вопрос необходимо смотреть ваш ученический договор

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO