Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно уволить во время болезни временного сотрудника?

23.03.2009, 09:38
• г. Горно-Алтайск

Разъясните, с позиции судебной практики.

Можно ли уволить временно принятого работника по срочному трудовому договору, в связи с выходом (досрочно) основного работника из декретного отпуска, если этот временно принятый работник временно не работает - на больничном? Можно уволить во время болезни временного сотрудника?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

С вами Светлана, заключили срочный трудовой договор на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством сохраняется место работы. Срок окончания вашего срочного трудового договора конкретной датой оговорён быь не мог, но по смыслу он заканчивается выходом работника, место работы которого вы занимаете. И если это обстоятельство наступило, вас увольняют. Ваше нахождение на больничном лишь указывает на то, чот фактически ваш трудовой договор формально будет действовать до момента окончания больничного, т.к. все дни проведённые на больничном работодатель обязан оплатить.

Спросить

Поскольку договор срочный-можно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Горно-Алтайск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги