Скажите, пожалуйста, имею ли я право на оплачиваемые дни на поиски работы? Уведомления о сокращении я уже получил?
Скажите, пожалуйста, имею ли я право на оплачиваемые дни на поиски работы? Уведомления о сокращении я уже получил?
Уважаемый Геннадий.
Если вы имеете в виду до увольнения, то нет.
Но для этого собственно и служат положения ст. 178 ТК РФ (Выходные пособия). Вы их получаете с обязательным учётом того что ОБРАТИЛИСЬ В СЛУЖБу занятости в ПОИСКАХ работы.
Я напомню, что при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период ТРУДОУСТРОЙСТВА, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Удачи Вам. Полагаю, что Вы поняли мой ответ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 66 из 47 431 Поиск Регистрация