Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Объясните, в какие сроки со дня причинения ущерба работодатель обязан провести проверку (создать комиссию)

24.03.2009, 19:11
• г. Коммунар

Объясните, пожалуйста, в какие сроки со дня причинения ущерба работодатель обязан провести проверку (создать комиссию) для установления размера причиненного ущерба.

Выпуск брака произошёл 1,5 месяца назад, о чём было уведомлено всё руководство и старшим линии была написана объяснительная, но сейчас опять подымают эту тему.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Работодатель в соответствии со ст.247 Трудового кодекса РФ для взыскания суммы ущерба с работника обязан определить размер ущерба. Однако работодатель не обязан создавать комиссию для опреления размера ущерба. Закон предусматривает лишь, что он вправе ее создать. В Вашем вопросе речь идет о возмещении ущерба, причиненного выпуском брака. Скорее всего, в таком случае размер ущерба можно определить просто по данным бухгалтерского учета, поскольку законом не предусмотрено взмещение упущенной выгоды, а лишь прямого ущерба (т.е. стоимости испорченных материалов).

Взыскание ущерба в размере, не превышающем среднего месячного заработка, может быть произведено по распоряжению работодателя в месячный срок со дня окончательного установления размера причиненного работником ущерба.

Если месячный срок пропущен (а Вашем случае, скорее всего это так), то работодатель вправе взыскать ущерб по решению суда. В соответствии со ст.392 Трудового кодекса РФ, работодатель вправе обратиться в суд с иском о возмещении причиненного работником ущерба в течение одного года с момента обнаружения ущерба.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России