Смена места работы без уведомления - юридическая сторона и порядок изменений в трудовом договоре

• г. Шадринск

Место работы работника определено в дополнительном соглашении к трудовому договору. Работодатель, не уведомив меня изменил место моей работы и переписал дополнительное соглашение к ТД, я подписал его. Законно ли это и соблюден ли порядок таких изменений? Следует заметить, что новое рабочее место находится в другом городе.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если вы подписали доп соглашение, то всё теперь стало абсолютно законно.

Спросить