Невыплата зарплаты в частном детском саду - куда обратиться?

Отдали ребенка в частный детский сад, проходили 3 дня. заболели обо всем предупредили как полагается, проболев месяц ушли. Договор долго нам не давали подписывать по истечению двух месяцев предложили подписать два договора задним числом. Один договор об оказании стандартных детсадовских услуг, второй об оказании дополнить услуг в виде английский, психолог, логопед, по договору деньги за больничные дни не возвращаются. В те дни что мой ребенок посещал сад эти занятия не проводились, я отказалась подписывать договор и попросила вернуть деньги, как правильно написать заявление о возврате денег, какие статьи мне могут помочь.

Я устроилась на работу, трудовой договор ни дали сказали потом, но потом так и осталось потом. Я по семейным обстоятельствам уехала домой. По приезду и началось. А в канце месяца 31 декабя после окончания рабочего дня мне управляющяя сказала что я уволена. Я осталась без работы без средств. Я конечно найду работу но когда это будет. Если бы они меня предупредили заранее я бы нашла работу и ни осталась на улице. Как мне быть в этой ситуации? Спасибо.

Меня зовут Максим, мне 20 лет. Работал в кафе поваром и уволился не отработав 2 недели. Зарплату выдали за месяц, но также были еще дни работы после этого месяца. Но за эти дни отказываются отдавать зарплату, мотивируя отказ тем, что я не отработал 2 недели после увольнения. Имеют ли они право не отдавать зарплату?

Ребенок заболел, вызывала скорую, начальство предупредила по телефону, что не выйду 2 дня, мне дали добро, сказали что потом отработаю, я и от больничного отказалась (у нас на работе лишают из-за них премии) .А сегодня мне позвонили с работы и сказали, что ставят мне прогулы за эти дни без уважительной причины. Как я понимаю, что больничный задним числом не открывают или все таки есть возможность что мне его сделают в поликлинике, если был зафиксированный вызов скорой. Что мне делать?

Мы заключили договор с частным детским садом 17 мая, ребенок отходит 2 дня-заболел, неделю на больничном. Нам дают место в муниципальном саду. Говорю заведующей что мы ходить больше не будем чтоб вернуть деньги, она отказывается говорил либо доходить, либо делаю перерасчет только по больничному, по договору должна за 30 дней предупредить. Меня это не устраивает, что делать? Место терять не хочется в муниципальном.

Меня зовут Наталия, у меня такой вопрос, устроилась на работу, но придупредила что маленький ребенок, т.е. ситуации разные могут быть, проработала почти два месяца, ребенок заболел, я взяла больничное, но мне через 3 дня позвонили и сказали что бы я написала увольнитеное, что мне делать? Они зарплату за октябрь, еще не отдали, у них она идет в конце следующего месяца. Как мне быть и что делать если зарплату мне не выдадут? Спасибо!

Меня зовут полина! У меня такая ситуация! Я устроилась на работу и проработала 2 недели не официально, и у меня заболела дочь сильно! Я предупредила начальство что буду на больничном! Мы пробыли неделю на больничном. Когда я вернулась на работу, они меня послали куда подальше и не выплатили деньги за эти 2 недели! Что мне делать в этой ситуации?

Скажите пожалуйста, могу ли я уволиться с работы без отработки двух недель. Устроилась на работу 19 июля 2017 года в детский сад младшим воспитателем. На сегодняшний момент проработала я семь месяцев. Работодательмне отказала в заявлении по собственному желанию, без права отработки двух недель, по семейным обстоятельствам. Также мне отказано в отпуске с последующем увольнением. И ещё на данный момент у меня двое несовершеннолетних детей в возрасте 2.6 лет и 5 лет, которые ходят в этот сад. Правомерно ли мне отказали в отпуске и модно ли не отрабатывать две недели, в моём случае. Заранее спасибо!

4 недели назад я устроилась с частный детский сад, но работодатель так и не заключил со мной трудовой договор. Отработав я поняла что условия работы меня не устраивают, как я могу уволиться и получить расчетные? Оплату за первые 2 недели я получала под расписку.

В понедельник 30 мартаа Не вышел на работу один день и предупредил потом отработал день, а на следующий день по семейным обстоятельствам не мог выйти и не предупредил, а предупредил уже после начало смены, через пару часов позвонили сказали что на меня составлены акты за 2 дня, приехал на работу предложили написать по собственному желанию.