Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нас обвиняют в том, что мы отсутствовали на рабочем месте.

27.03.2009, 13:37
• г. Москва

У меня сменный режим работы. Кроме дневных смен, есть смены ночные, а именно, с 21.00 до 9.00.Официальный перерыв на отдых с 3.00 до 4.00. Работаем в смену по двое. Так, в ночь с 21 на 22 марта, нам якобы звонил с 2.20 до 3.00 один из проверяющих и не мог дозвониться. Нас обвиняют в том, что мы отсутствовали на рабочем месте. Мы двое напротив утверждаем, что находились на рабочем месте и никаких звонков не было в этот период. Как нам доказать свою правоту. Никаких других официальных доказательств у проверяющего нет, да и не могло быть, т.к. мы находились на рабочем месте.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

скорее всего они вас проверяют или хотят сделать дисциплинарное взыскание, чтобы потом уволить. Не надо поддаваться на провокации, стойте на своей позиции, они должны доказать что вас не было на работе с помощью письменных доказательств. если будут просить что-нибудь подписать читайте и ничего просто так не подписывайте.

Желаю вам успехов в делах! Мои реквизиты есть на сайте.

Честь имею,

Адвокат

Спросить

Звонки не доказательство так что стойте на своём , пусть попробуют доказать это.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги