Алексей
03.04.2015, 18:25
Имеет ли работодатель право отказать кандидату без опыта и какими мерами можно противостоять отказу
Читать ответы (1)
Как можно поступить если при собеседовании у работодателя отказывают в приеме на работу отталкиваясь лишь на неопытность кандидата. Это ведь прямое нарушение ТК РФ. Спасибо.
Здравствуйте. Никакого нарушения в данном случае нет, несоответствие необходимым требованиям к квалификации - основная и самая законная из причин для отказа. Дискриминационными могут считаться отказы по признаку пола, возраста и других признаков, но никак не по причине недостатка опыта.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 432 Поиск Регистрация

