Что делать, если работодатель перестал выплачивать пособие по уходу за ребенком и фирма находится в неопределенном состоянии?
Нужен совет. Такая ситуация. Ушла в 2014 г декретный отпуск в ООО начисление мне сделали, выплатили декретные. После фирма перестала работать, директор уволилась по собственному, бухгалтер так же. Учредитель умер, наследник не забирает свидетельство о наследовании. Работать не хочет. Кабинет закрыт, документы, печать в мешках. Сейчас ребенку 6 месяцев. Пособие по уходу за ребенком выплачивать некому, как быть? Обратилась в Соцзащиту, ответ увольняйтесь по собственному, начисление минимальная, мое начисление больше минимального. Или ждать, неизвестно сколько, когда фирму объявят банкротом и уволят по статье аннулирования фирмы.
В данном случае воспользоваться советом соц. защиты более практично. Деньги ( пособие ) начнет выплачивать соцзашита. При уходе за первым ребёнком - 2718,34 руб.. При уходе за вторым и последующими детьми в семье -5436,67 руб. Как говорится - лучше синица в руках... А банкротства можно ждать долго, тем более там еще и наследственные дела, да и останется имущество после распродажи по долгам - не известно. Но все равно последнее решение за Вами.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 14 из 47 431 Поиск Регистрация