ЛЮДМИЛА АЛЕКСАНДРОВНА
06.12.2020, 07:46
Проблемы с увольнением материально ответственного сотрудника и передачей склада
Читать ответы (2)
Я, Являясь МОЛ, и при подаче заявления на увольнение отработала 2 недели и мне выдали трудовую книжку. Потом руководитель предложил составить договор подряда сроком на 1 месяц для проведения инвентаризации на складе с новым МОЛ. Но в этот период при передаче дел другому лицу я попала в больницу не доведя работу до конца за 10 дней окончания договора, т.е получается что я не выполнила условия договора, акт приема передачи не был подписан и мне не оплатят отработанные дни? как в этом случае мне поступить?
Ольга, для полной консультации, необходимо ознакомиться с условиями договора.
Спросить