Вера
16.09.2013, 09:32
Как действовать, если компания не перечисляет задолженность при увольнении
Читать ответы (1)
Если у сотрудника задолженность по зарплате можем ли не отдать трудовую при увольнении.
Нет, не можете. Обязаны отдать.
СпроситьЗадерживая выдачу работнику трудовой книжки, работодатель тем самым незаконно лишает работника
на работу к другому работодателю.
Следовательно, работодатель обязан возместить работнику не полученный им за все время задержки заработок (ст. 234 ТК).
Спросить
