Анна
29.07.2010, 20:54
Должен ли вуз предоставить мне другую работу, не обязательно преподавательскую, при наличии вакансий?
Читать ответы (2)
С 1 сентября 2015 года в нашем вузе предполагается снижение учебной нагрузки. При этом тех преподавателей, у которых истекает срок трудового договора 31.08.2015 года увольняют, мотивируя это ст.77 ТК (окончание срока трудового договора). Правомерно ли это?
Здравствуйте!
Правомерно.
Согласно ст. 79 Трудового кодекса РФ, срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 429 Поиск Регистрация