Валерия
09.02.2019, 19:19
Нужно ли мне претендовать на пересчет отпускных при отсутствии трудового договора на совместительство?
Читать ответы (1)
Работаю воспитателем в детском саду, совмещаю работу младшего воспитателя в свое основное рабочее время (не совместительство, а совмещение). У меня отпуск 42 дня. у мл. воспитателя 28 календарных дня. Войдет ли оплата за совмещение в расчет отпускных? Спасибо.
Да войдет--ст.139ткрф.
Спросить