Проблема недостающих учебников - Кадровая несправедливость и ответственность администрации школы

Директор школы объявила, что теперь учебники для учителя будет покупать сам учитель за свой счет. Насколько это правомерно?

Имеет ли право директор школы изменить нагрузку учителю в связи с тем, что учащиеся и их родители отказались от учителя? Конфликт был рассмотрен комиссией по урегулированию споров в связи с тем, что учитель поменял учебник не известив об этом родителей и учащихся. Педагогическим советом данный учебник на учебный год не был утвержден (не заявлен учителем на начало года).

1) Директор школы требует от учителя купить в класс государственную символику. Правомерно ли это? 2) Библиотекарь не выдает учебники учителям-предметникам, поясняя это тем, что школой на учителей учебники не записаны. Кто должен обеспечить учителя учебниками? Спасибо.

У нас в школе три четвёртых класса. Директор школы хочет расформировать один из классов. В классах везде по 20 чел. Расформировать хочет, так как в первых классах не хватает учителя, и учителя из четвёртого класса перекинуто на первый класс?

С конца прошлого учебного года половина родителей класса борятся за смену учителя. Написали заяление обратились к директору.. директор как могла тянула и по истечению времени на ответ, обратились в управление образованием. Учителя сменили. Директор написала нам бумажку, что с 1 го сентября не является учителем нашего класса. И погрузили нас в неведенье, кто будет учителем. Сейчас бывший учитель раздает учебники, рекомендации, что купить и утверждает, что она не в курсе того, что её сняли. Директор до этого уверила, что 30 выходит наш новый учитель и все нам расскажет. Коротко.. директор дал подписанную бумагу, но учителя, видимо, не сменили. Что нас с этим делать и куда обращаться.

У нас сложилась следующая ситуация, наши дети закончили в этом году первый класс и так как в школе на новый учебный год не хватает учителей, директор школы ЗАСТАВЛЯЕТ нашего учителя брать с сентября ещё новый первый класс. Мы (родители класса), категорически против, учитель тоже против, но в открытую и категорически отказать директору она боится. Мы вели детей в эту школу именно из-за того, что у нас в классах по 20 учеников, к стати мы за это, ежемесячно платим в школу по 1,5 тыс. руб. Учитель нам, а главное нашим детям очень нравится, она добросовестный педагог и понимает, что при такой нагрузке не будет физически успевать на два класса. Скажите пожалуйста, как мы можем отстоять своего учителя и учебный процесс для наших детей.

Если родители 3 класса купили телевизор в пользование школы и 2 года для обучения их детей использовал учитель начальных классов и соответственно он стоит на балансе данного учреждения то могут ли они забрать телевизор у учителя при переходе в 5 класс и передать другому учителю или это право принадлежит уже школе.

Помогите пожалуйста! Мне должны выдать аттестат через пару дней. Учителя предупредили, что если будут долги по питанию и учебниками, то аттестат я не получу. Я отдала ВСЕ учебники и заплатила за питание. НО. Недавно прихожу в библиотеку и мне говорят, что у меня не сдан учебник, который я ТОЧНО сдавала! Он был взят на формуляр. В начале года все САМИ брали комплект учебников, когда пришла сдавать учителю оказалась, что якобы одного не хватает, а не хватает того учебника, по которому мы даже не занимались! Я и не заметила, что второй части-то нет! Теперь учителя говорят, что в этом году школе не выделили деньги и с учебниками строго, сказали " иди и покупай" , иначе аттестат не получишь! Родителям пофиг на меня, я хотела купить эти учебники, но родители денег не дали. Помогите пожалуйста!

Дравствуйте! Скажите пожалуйста, как защитить себя учителю в такой ситуации. Родители учеников одного класса подали коллективную жалобу директору с просьбой о замене учителя. Директор не проводила по этой жалобе никаких мероприятий, чтобы проверить, правда ли то, что написано, подтвердить или опровергнуть. В тот же день и час пообещала родителям удовлетворить просьбу. Учитель буквально при открытых дверях и включенных камерах видеонаблюдения работает, имеет высшую категорию, стаж работы 20 лет, его ученики успешно сдают экзамены и ВПР, проходят всевозможные контрольные испытания. Однако, директор без письменного предупреждения и согласия учителя решает удовлетворить просьбу, мотивируя тем, что у нее муниципальный заказ и что родители могут пойти в департамент. Учителю вместо этого класса предлагается кружковая работа, факультативная. Учитель считает решение несправедливым, задеты честь и достоинство, нанесен серьезный моральный вред и угроза благосостоянию, а так же нарушается право на работу (получается, не виноват, а класс забирают и как работать в других классах-значит, плохой учитель, раз отобрали класс). Как защитить учителя? В таком классе, конечно, работать после подобного не хочется, но если заменят, значит, учитель виноват (а это не так) и дальше по любой жалобе можно забирать нагрузку. Директор должна была принять просьбу родителей к рассмотрению и если учитель не виноват отказать, посовещавшись предварительно с замами, потребовав объяснительную с учителя, проведя собрание с детьми, учителем и родителями и т.п. Такая позиция директора дискредитирует учителя в глазах окружающих (детей, родителей, коллег), унижает, наносит вред репутации. Что делать? Как защититься? Вот-вот начало учебного года! Письменно ничего не оформлено, но класс этот уже предложили другому учителю... Помогите пожалуйста. Спасибо.

У учителя в городской средней школе есть ставка 18 часов (3 класса + надомное обучение ученика). В школе нехватка учителей и есть несколько классов, у которых на новый учебный год нет учителя по предмету математика. По семейным обстоятельствам учитель не желает брать дополнительно класс (учебные часы). Может ли директор школы издать приказ и обязать учителя взять дополнительй класс (часы)?