Как воздействовать на директора и учителя за. Ограбление ребенка.
Как воздействовать на директора и учителя за. Гнабление ребенка.
Как воздействовать на. Учителя и деректора за то что они гнобят ребёнка.
Мною на имя директора была написана жалоба на учителя. Директор потреборвал с учителя объяснительную, но...мне директор НЕ захотел ее показать. Прав ли директор (учитель мог что угодно написать про моего ребенка!)
Здравствуйте. Да, директор в данном случае прав. С объяснительной вас знакомить не должны, так как дисциплинарное расследование проводится в рамках отношений между работником и работодателем.
СпроситьДоброй ночи. Вы можете обратиться письмо с заявлением о предоставлении вам всех материалов собранных по вашей жалобе. Директор обязан вам их предоставить, кроме тех материалов, где содержится информация или персональные данные третьих лиц, не имеющих отношения к сущности вашей жалобы.
СпроситьУ меня такой вопрос. Директор школы получил от родителей жалобу на учите, что тот якобы оскорбил его ребенка. Директор, не разобравшись, написал на учителя административное замечание. Но на самом деле учитель ничего не говорил и есть свидетели, а поступок директора, это всего лишь личная неприязнь к этому учителю. Что делать учителю.
Хочу выяснить какие действия директора и как можно защитить учителя?
Родитель обратилась с заявлением к директору школы, чтобы она (директор) приняла серьёзные меры по факту: учитель необъективно выставил четвертную оценку дочери по предмету (оценка 4 хорошо). Хочу выяснить какие действия директора и как можно защитить учителя? Спасибо!
А мне хотелось бы понять как учитель и директор оказались на своих должностях, что они не знают что им делать в такой ситуации. И в марте у Вас был аналогичный вопрос...
Может быть директору пора на повышение квалификации отправиться.
Спросить1. Имели ли право директор школы принимать учителя на работу, если тот ранее был уволен по причине рукоприкладства к ребенку?
2. Учитель требует с детей деньги минуя родителей, какие нужны доказательства, чтобы привлечь его к ответственности?
3. ребенок хотел пересдать плохую оценку, т.е. получить дополнительную оценку, но учитель не разрешает: говорит это твои проблемы. Как можно воздействовать на учителя?
1. Если имеет непогашенную судимость, нет.
2. Требования учителя о передаче денег незаконны
3. Воздействуйте путем направления жалоб в департамент образования.
По поводу всего Вы можете обратиться в прокуратуру. Доказательствами могут служить записи на телефон, желательно видео.
СпроситьПосле правомерной жалобы на учителя, учитель выкладывает в сеть интернет угрозу, что отношений больше с данным ребенком не будет никаких, т.е. гнобление и месть в будущем. Сообщение видят все дети, родители и учителя. Как правильно поступить?
Здравствуйте, уважаемый Анна! Можно подать жалобу директору, чтобы принял меры в отношении преподавателя за недопустимое поведение педагога (ст.192-193 Трудового кодекса РФ), а если мер не будет предпринято, то подавать жалобу в Управление образованием. Должны дать ответ в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 2 мая 2006 г. N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" 30-дневный срок (ст.12 Закона).
СпроситьЗдравствуйте!
Напишите две жалобы с изложенными Вами фактами в вопросе, комитет образования и на имя прокурора Вашего горда. Усмотрите следующие статьи в своих жалобах:
УК РФ Статья 128.1. Клевета(введена Федеральным законом от 28.07.2012 N 141-ФЗ)
1. Клевета, то есть распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию, -
наказывается штрафом в размере до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо обязательными работами на срок до ста шестидесяти часов.
2. Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -
наказывается штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов.
3. Клевета, совершенная с использованием своего служебного положения, -
наказывается штрафом в размере до двух миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет либо обязательными работами на срок до трехсот двадцати часов.
4. Клевета о том, что лицо страдает заболеванием, представляющим опасность для окружающих, а равно клевета, соединенная с обвинением лица в совершении преступления сексуального характера, -
наказывается штрафом в размере до трех миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо обязательными работами на срок до четырехсот часов.
5. Клевета, соединенная с обвинением лица в совершении тяжкого или особо тяжкого преступления, -
наказывается штрафом в размере до пяти миллионов рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов.
КоАП РФ Статья 5.61. Оскорбление(введена Федеральным законом от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной форме, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до трех тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
2. Оскорбление, содержащееся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.
3. Непринятие мер к недопущению оскорбления в публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
С Уважением!
СпроситьНужно жаловаться в прокуратуру. Это нарушение права учащегося на защиту от любого психического насилия. Право закреплено ст. 34 ФЗ РФ "Об образовании". За нарушение прав учащихся предусмотрена административная ответственность по ст. 5.57 КОАП РФ, для учителя также дисциплинарная ответственность.
СпроситьЖалобу в Прокуратуру, отдел образования и директору, это не допустимое поведение учителя заскриншотье данные высказывания, что бы быть не голословной.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 01.03.2020) "Об образовании в Российской Федерации"
Статья 48. Обязанности и ответственность педагогических работников
1. Педагогические работники обязаны:
1) осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных предмета, курса, дисциплины (модуля) в соответствии с утвержденной рабочей программой;
2) соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики;
3) уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений;
4) развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни;
5) применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания;
6) учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их з.
СпроситьНа уроке учитель нечаянно ударил указкой ребенка по пальцам, принес извинения маме и ребенку. Через неделю мама заявила директору школу, что у девочки перелом. Съездила в больницу, где зафиксировали ушиб, мама сообщила в больнице, что это в школе учитель ударил указкой. Директор уволил учителя. Прав ли директор? Как учитель может сам себе помочь? Ударил нечаянно, перелома нет, ушиб оказался выше удара, маме объясняли, что девочка неделю ходила в школу, писала, не жаловалась на боль, есть свидетели (дети), которые видели, как девочка после случившегося на другой день упала на руку. Мама ничего слышать не хочет. Директор сразу же уволил. Есть у учителя возможность восстановиться на работе? Правомерны действия директора?
Директор школы ушла в отпуск по уходу за ребёнком до 1.5 лет, на её место назначили работать учителя начальных классов, а на её место приняли нового учителя. Теперь директор школы выходит на работу, а новый учитель беременна и не хочет отдавать свое место прежнему учителя начальных классов, и получается учителю который замещал директора нет часов, как правильно поступить в этой ситуации.
С замещающим работником заключён срочный договор на время отсутствия основного работника?
Спросить..для учителя начальных классов простой по вине работодателя. Обращение в трудинспекцию (или в суд) об установлении порядка исполнения трудового договора с учителем начальных классов...
СпроситьУчитель является классным руководителем. Учитель ушёл на больничный, за это время ученик в классе заболел ковидом. Родители ученика никому не сообщили о диагнозе. Сейчас директор школы требует объяснительную с учителя, планирует учителю объявить выговор за то, что подверглись опасности другие ученики. Правомерны ли действия директора по отношению к учителю.
Добрый день, Оксана!
Конечно неправомерны! Согласно ст. 192 ТК РФ под дисциплинарным проступком понимается неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, за которое работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания, включая выговор. Кто решил, что контроль за состоянием здоровья ученика обязанность учителя? Где это написано? Как учитель может контролировать распространение пандемии? Каким образом этот директор организовал в школе контроль за здоровьем учеников? Измеряется ли температура на входе и т.д. проводятся ли профилактические мероприятия? Поведение руководства - результат истерии, результатом которой будет привлечение его к административной ответственности за нарушение трудового законодательства, в случае необоснованного выговора (ст. 5.27 КоАП РФ).
СпроситьДиректор выписывает премии на учителя, а учитель отдает ее директору. Можно ли как то доказать, что это несправедливо. Учителя опять все молчат.
Обратитесь с заявление в органы прокуратуры. Однако у вас должны быть доказательства вывода бюджетных ДС таким образом, в данном случае показание свидетели или признание самого учителя, в случае если доказательств нет, вы можете только усугубить свое положение необоснованным доносом, если конечно действовать открыто, однако если направить анонимное заявление такое заявление прокуратура может не рассмотреть.
Спросить