Скажите, пожалуйста, после всех этих перепитий является ли мой договор срочным?
Незаконно уволен по ст.77 п.2 (срочный договор продлялся 7 лет) по всем нормам: с записью в трудовой книжке. После переговоров, написал новое заявление и был принят через 25 дней заново на ту же работу. Принят по срочному договору снова. Но, если раньше меня нельзя было просто так уволить, потому что срочный практически перешел в бессрочный договор, то теперь наверное меня смогут спокойно убрать через полгода, когда закончится срок срочного договора. Кстати, приняв меня заново, администрация избежала расходов по выплате мне за 25 дней вынужденного прогула. Ссориться мне сейчас с ней не хочется. Скажите, пожалуйста, после всех этих перепитий является ли мой договор срочным? Что скажут в суде, если я обращусь туда по окончанию срока нового трудового договора в случае его не продления. Имеет ли право администрация, руководствуясь статьей 79 ТК РФ всвязи с истечением срока действия срочного договора уволить меня.
Геннадий, если обратитесь в суд,и суд признает Ваш договор, постоянным, а это вполне возможно, то администрация будет вынуждена признать такой договор, бессрочным и уволить Вас уже не сможет.
СпроситьКраснодар - онлайн услуги юристов
Незаконно уволен по ст.77 п.2, после принят заново на ту же работу по срочному договору - что делать?
Уволен в связи с окончанием срока работы по срочному трудовому договору, п.2 ст.77 ТК РФ.
Анализ юридической корректности срочного трудового договора с неопределенной датой окончания работы
