Как правильно поступить со своими неотгуленными отпусками в случае возможного банкротства компании исходя из предъявленного иска в суд на крупную сумму?

• г. Мурманск

К работодателю предъявлен иск в суд на крупную сумму. Есть подозрения, что он будет удовлетворен и компания будет признана банкротом. У сотрудников есть неотгуленные отпуска с предыдущих периодов. Стоит ли предпринимать попытки отгулять хвосты? Ведь сотрудники будут в очереди за своими расчетами. Разъясните, пожалуйста, как лучше поступить. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Графики отпусков обязательны как для работников так и для работодателей....

Предоставить отпуск вне графика работодатель может( по согласованию с работником) но не обязан делать это...

Так что...

Спросить

Мурманск - онлайн услуги юристов

Юлия
09.02.2015, 20:01

Может ли работодатель предоставить работнику неотгуленный отпуск за два года в текущем году?

У работника неотгуленный отпуск за предыдущий год полностью, т.к. в прошлом году он гулял за предыдущий год. В этом году он хочет отгулять отпуска за оба года полностью - получается очень большой период. Работодатель должен предоставить ему все неотгуленные отпуска в текущий год? Спасибо.
Читать ответы (2)
Надежда
21.06.2016, 08:29

Подача иска к организации-застройщику, признанной банкротом - стоит ли продолжать судебное разбирательство?

Я подала иск к организации-застройщику о взыскании суммы за просрочку сдачи дома. В это время организация была признана банкротом и введено конкурсное производство. Решение арбитражного суда в силу еще не вступило. По моему иску решение еще не вынесено. Имеет ли смысл дальше судиться, или отказаться от иска? Подскажите, пожалуйста, как будет лучше поступить? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лидия
05.04.2017, 14:55

Каким образом выплачиваются детские пособия и компенсация за неотгуленные отпуска при банкротстве работодателя?

Я нахожусь в декретном отпуске. Работадатель объявил себя банкротом. Кто будет выплачивать детские, обязан ли работадатель компенсацию выплатить и компенсировать неотгуленные отпуска?
Читать ответы (3)
Анна
18.02.2014, 20:41

Как должен быть использован неотгуленный отпуск после декретного отпуска?

Работаю педагогом. В 2010 году ушла в декрет, осталось неотгуленных дней отпуска 31. в этом году вышла с декрета и меня работодатель обязывает сразу уйти в отпуск. Говорит, что отпуск я должна отгулять, пока ребенку не исполнилось 3 года. А потом якобы мой отпуск сгорит. Я не отказываюсь, но хотелось бы отгулять его позже. Прав ли мой работодатель? В какой срок я должна отгулять неотгуленный отпуск?
Читать ответы (2)
Виктория
20.12.2018, 15:34

Страховая компания признана банкротом - дождаться конца процедуры или получить частичную выплату от компании-покупателя?

Страховая компания признана банкротом, до банкротства я подала в суд чтобы мне выплатили сумму, т.к. мама была замтпахована, но к сожалению она умерла, как лучше поступить дождаться окончательной процедуры банкротства или же согласится на выплату части суммы от компании которая их выкупила?
Читать ответы (1)
Оксана
25.05.2015, 06:31

Как поступить в случае просроченных кредитов на 300 тысяч и возможностью объявления себя банкротом?

Есть просроченые кредиты на 300 тысяч, остальные порядка 200 тысяч в разных банках оплачиваю. Может стоит остановить оплату и объявить себя банкротом? Ведь если 300 тысяч будут взыскивать через суд, остальные просто не будет возможности погасить. Как лучше поступить? Посоветуйте.
Читать ответы (2)
Алиса
27.06.2017, 17:53

Как поступить, если работодатель предлагает отгулять отпуск в период сокращения?

Вечер добрый. Меня сокращают на работе. Работодатель пытается заставить меня в период сокращения отгулять весь неотгуленный за этот период отпуск, что составит почти весь период сокращения. Как поступить в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Олег
15.09.2015, 14:43

Разъяснение ситуации - оставшаяся сумма искового требования по ОСАГО после выплат страховой компании

Можете разъяснить ситуацию. Я виновник ДТП. Независимая компания пострадавшего заявила иск моей страховой компании 700000 р. по ОСАГА. моя компания выплатила пострадавшему 400000 р. как будет предъявлена мне оставшееся сумма. И кто мне её может предъявить?
Читать ответы (1)
Виктор
22.09.2011, 09:22

Взыскание судебных расходов при удовлетворении встречного иска - кто должен оплатить?

Мне предъявлен иск о взыскании долга. Я предъявил встречный иск цена которого превышает сумму первоначального иска. С кого должны быть взысканы судебные расходы, если встречный иск будет удовлетворен?
Читать ответы (1)
Римма Александровна
26.06.2016, 11:47

Вопрос о возможности взять неотгуленный отпуск в августе

Вышла из декретного отпуска на декретную ставку, отработала пять месяцев. Есть неотгуленный отпуск две недели до родов. Имею ли я право взять отпуск неотгуленный вне очереди в этом году в августе. В графике отпусков, утвержденном год назад в августе стоит другой сотрудник. Спасибо.
Читать ответы (3)