Судья давит на то, что если не дали доверенность, то приказ вынесен не законно.
У нас на предприятии работает юрист. Руководство им не довольно и с 1 января 2009 года ген. директор не выдал ему доверенность. Доверенностью ему даны полномочия представлять интересы в судах и защита интересов предприятия перед другими юр. дицами, в принципе есть несколько предложений из должностной интрукции.
В марте месяце юрист не подготовил мотериалы и исковое заявление для подачи в арбитражный суд на должника. Ген. директор вынес ему выговор за не исполнение своих должностных обязанностей (эти обязанности прописаны также и в доверенности)
Юрист подал в суд на отмену приказа. Судья давит на то, что если не дали доверенность, то приказ вынесен не законно. Эти обязанности прописаны в его должностной. Помогите доказать, что работодатель вынес правильное решение о применении к юристу дисциплинарного взыскания. Очень прошу. Завтра СУД.
Думаю, что подготовка искового заявления в суд входит в должностные обязанности юриста. не зависимо от наличия доверенности.А вот подача ЛИЧНО в суд только по доверенности.Хотя ничто не мешало подписать заявление директором и отправить по почте.
СпроситьДолжнастная инстукция предусматривает общие обязанности юриста...а ведение конкретного дела -должна быть доверенность..
Если указано, что юрист должен составить исковой материал и др...,то есть шанс отстоять приказ...
СпроситьУважаемая Елена, вопрос здесь еще в том, в каком порядке юрист должен подготавливать исковые заявления.
Если в должностной инструкции на него возложены обязанности по самостоятельному отслеживанию и фиксации нарушений договорных отношений и подготовка на основании этого исковых материалов, то бездействие юриста является нарушением.
Если же в организации заведено так, что соответствующая служба передает юристу материалы(самостоятельно или через руководителя) для обращения в суд, то факт этой передачи или приема юристом к производству этих материалов следует доказывать.
Спросить