Донорские справки. 12 часовой график работы почему работодатель оплачивает только 8 часов за справку.
Донорские справки. 12 часовой график работы почему работодатель оплачивает только 8 часов за справку.
День отдыха или сдачи крови не оплачивается по часам. За этот день сохраняется средний заработок, который рассчитывается согласно ст. 139 ТК РФ за 12 месяцев предшествующих месяцу события, в связи с которым он сохраняется. Часть 5 ст. 186 ТК РФ.
СпроситьКак правильно должны оплачиваться донорские дни? На работе сложилась следующая ситуации - график работы у меня 14 часовой, а донорский день оплатили так, будто график работы 8 часовой. Правильно ли это? Как вообще по закону должны оплачиваться донорские дни? Полный рабочий день 14 часов или 8?
Согласно закону о 36 часовой рабочей недели с места работы запросили спраку, что я работаю в сельской местности. В справке указано поссовет, работодатель отказал принятии справки, мотивируя тем, что справка должна быть из сельсовета. Кто пров?
Мой график работы 2/2 по 12 часов. Сейчас нахожусь в положении, принесла справку о переводе на легкий труд. Работодатель согласен перевести на легкий труд только при смене графика на 8-часовой рабочий день 5/2.Могу ли я отказаться от смены графика работы?
Работаю на предприятии с посменным графиком работы, продолжительность смены 12 часов. Отдал работодателю 4 донорские справки, в квитке увидел провели всего 24 часа. Правильно ли работодатель поступил и как рассчитываются донорские справки?
Здравствуйте! Меня зовут Алексей Андреевич я сменил работу, и со старой работы остались донорские справки, и в новой работе работодатель (директор школы) не соглашается оплатить донорские справки что делать?
Работаю в пятидневку, есть три справки о сдаче крови (т.е. 6 донорских дней), могу ли оформить донорские дни ПТ-СБ-ВС?
В организации утверждают, что только ПТ можно оформить, однако смущает, что донорские дни могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску (как указано на справке), а отпускные оформляют СБ и ВС и оплачивают.
Мой график 12 часовой 2\2.раньше оплачивали все 12 отработанных часов. А сейчас работадатель оплачивает только 11,поясняя это тем что 1 час предусмотрен на отдых и еду. правомерные ли действия работадателя оплачивать только за 11 часов? Спасибо.
При трудоустройстве на новую работу работодатель попросил предоставить справку по форме 2 НДФЛ с предыдущего места работы.
Вопросы:
1) Могут ли мне предоставить такую справку с предыдущего места работы, если я работал по договору возмездного оказания услуг?
2) С какой целью справка по форме 2 НДФЛ необходима новому работодателю? (никогда раньше такого требования работодатели не предъявляли);
3) Чем чревато не предоставление новому работодателю справки 2 НДФЛ с предыдущего места работы?