Возможность восстановления в должности после сокращения и невыполнение обещаний руководства
Я.бывший главный бухгалтер образовательного учреждения, была сокращена и освободившиеся должность ведущего бухгалтера /уволилась по собственному желанию в мой сократительный период/ устно руководитель с главным бухгалтером вновь созданного учреждения обещали взять на эту работу меня после окончания срока сокращения, но не взяли, приняли новую работницу. А спустс некоторое время по новому заявлению взяли на низкооплачиваемую /МРОТ/ работу. Могу ли я восстановить себя в должности, которая освободилась в период моего сокращения. По сокращению ушла 10 февраля 2015 года, вновл была принята 30 апреля 2015 г. Спасибо за внимание.
Марина Николаевна, Вы не сможете восстановиться в прежней должности, так как во- первых: вы уволились по собственному желанию, во-вторых для восстановления в судебном порядке Вы пропустили срок для подачи данного заявления в суд, который установлен ТК РФ и составляет 1 месяц с момента вынесения приказа.
С уважением, Л.Н. Носкова
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация