Раиса Мефодьевна
01.12.2017, 10:28
Возможно ли совмещение работы с вредными условиями труда без льготного разряда?
Читать ответы (1)
В каких случаях можно отозвать медицинского работника фельдшера-лаборанта с вредными условиями труда из отпуска.
Возможно отозвать любого работника , Кроме работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, но с его согласия. Ст. 125 ТК РФ. В вашем случае отзыв даже с согласия работника не допускается.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 120 из 47 433 Поиск Регистрация
