Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать, если работодатель предлагает уволиться по собственному желанию без компенсации?

17.06.2009, 22:00
• г. Санкт-Петербург

Какие действия предпринять, если работодатель предлагает уволиться по собственному желанию через 2 дня. Никакие компенсации не предусматриваются. Что делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не хотите увольняться-так и не увольняйтесь. Нет вашего заявления об увольнении-нет вашей воли на это

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Клопов Андрей Станиславович
22.12.2020, 14:13

Что делать, если работодатель угрожает порчей трудовой книжки при отказе работника уволиться?

Какие действия предпринять в ситуации, когда работодатель грозит "испортить" трудовую книжку, если работник не уволится по собственному желанию?
Читать ответы (2)
Игорь
24.06.2019, 22:48

Как правильно уволиться в случае изменения названия должности и обязанностей без согласия работника?

Работодатель без моего согласия изменил название моей должности, изменил обязанности. Работать в таких условиях не имею желания. Работодатель заявил, что если нет желания у меня работать, то предлагает мне написать заявление на увольнение по собственному желанию. Понимаю, что действия работодателя незаконны и можно более выгодно уволиться, но не знаю как. Как уволиться данной ситуации правильно? С чего начать?
Читать ответы (2)
Елена
04.09.2013, 12:01

Как осуществить увольнение по собственному желанию для пенсионеров и какие выплаты можно получить

Работодатель предлагает уволиться по собственному желанию. Пенсионерка. Имею желание работать. Какова процедура? Какие выплаты при этом я могу получить?
Читать ответы (2)
Сергей Евгеньевич
14.12.2014, 10:01

Процедура увольнения по собственному желанию из-за однократного опоздания

Работодатель предлагает уволиться по-хорошему - по собственному желанию за однократное опоздание на работу на один час. Насколько законны его требования? Как обжаловать действия работодателя?
Читать ответы (2)
Татьяна Владимировна
21.09.2015, 12:13

Сегодняшний звонок от работодателя - увольнение из-за низких продаж и предложение об увольнении по собственному желанию

Сегодня позвонил работодатель и сказал, увольняет меня, что продажи низкие и им в СПб достаточно одного представителя. И предлагает уволиться по собственному желанию. Какие мои действия?
Читать ответы (1)
Оксана
26.06.2003, 11:43

Если мне будет отказано в компенсации, какие мне необходимо предпринять действия?

Я работаю в коммерческой фирме с 04 октября 2002 г. Хочу уволиться по собственому желанию, но отпуск "не отгуляла", какая положена мне компенсация за отпуск, в каком размере? Если мне будет отказано в компенсации, какие мне необходимо предпринять действия? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
27.07.2015, 20:30

Невыносимые условия труда и отказ работодателя от выплаты компенсации - как решить проблему и сохранить свои права?

Работодатель вынуждает уволиться по собственному желанию. Создает невыносимые условия труда, нарушая трудовое законодательство и все нормы организации труда. У меня нет больше желания трудиться у данного работодателя и я готова уйти по соглашению сторон с выплатой компенсации. На что работодатель не согласен. Что мне делать?
Читать ответы (2)
Ольга
21.09.2016, 23:01

Принуждение к увольнению - Какая компенсация и законные выплаты я могу требовать от работодателя при увольнении

Мой работодатель принуждает меня уволиться по собственному желанию. Мой стаж работы в данной компании - более 8 лет. Сама я не хочу писать заявление по собственному желанию. Я подготовила претензию работодателю, а так же жалобы в соответствующие инстанции. Какую компенсацию, кратно окладам, я могу требовать от работодателя, исходя из практики. Какие ещё законные выплаты я могу требовать с работодателя, если хочу уволиться по соглашению сторон.
Читать ответы (4)
Шафиков Руслан Зуфарович
03.03.2015, 17:32

Отказ в выплате компенсации за неиспользованные отпуска при увольнении - что делать?

При увольнении по собственному желанию мне отказались выплатить компенсацию за три не использованных отпуска. Вопрос: какие предпринять действия в отношении работодателя?
Читать ответы (1)
Оксана
26.06.2003, 11:25

Какие мне необходимо предпринять действия, если мне откажут в компенсации.

Как разобраться в следующей ситуации: Я хочу уволиться по собственному желанию, но отпуск я не "отгуляла". Положена ли мне компенсация за отпуск и в каком размере? Я работаю в коммерческой фирме. Какие мне необходимо предпринять действия, если мне откажут в компенсации. Если можно объясните по подробнее. Спасибо.
Читать ответы (2)