Какие выплаты я могу получить при повторном выходе в декрет и нужно ли заменить отработанные годы?

• г. Ленинск-Кузнецкий

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, по истечении полутора лет я вышла на работу. Отработав 2 недели, так сложились обстоятельства, я написала заявление и ушла сидеть с ребенком до 3 х лет. Сейчас ребенку 2,5 года и мне снова нужно уходить в декрет. Какие я получу выплаты? И нужно ли заменить года?

Ответы на вопрос (3):

получите примерно такие же выплаты, как и на первого, т.к. между декретами работали только 2 недели

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте! "Если в течение 2-х лет вы находились в отпуске по беременности и родам, а затем в отпуске по уходу за ребенком, для расчета среднего дневного заработка вы можете выбрать двухлетний период, предшествующий двум последним годам перед текущим отпуском по беременности и родам. Нужно написать заявление работодателю в письменной форме ч. 1 ст. 14 ФЗ-№255 от (29.12.2006г.)

В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.

"

Спросить
Пожаловаться

Если замените года, то получите такие же выплаты, как и в прошлый раз.

В соответствии со ст.14 закона N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности… В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанного страхового случая, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Таким образом, Вам нужно будет написать заявление и Вам заменят годы для расчета среднего заработка.

Спросить
Пожаловаться

01.05.2013 года устроилась на работу, в этом же году ушла в декрет, после декрета осталась в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет. после отпуска по уходу вышла на работу, отработала две недели и написала заявление на отпуск по уходу до трёх лет, через неделю (07.07.2015) написала заявление на увольнение. Трудовую отдали. Пологаются ли мне какие либо выплаты, кроме зар. платы, которую я получила за две недели работы?

Я вышла на работу из декретного отпуска на полставки, ребенку сейчас 1 год 8 мес., но так сложились обстоятельства, что мне нужно опять уйти в декрет. Отпуск (но при этом я написала заявление: Прошу прекратить отпуск по уходу за ребенком)

Вышла на работу, прервав отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Сейчас снова хочу уйти в отпуск по уходу за ребенком до трех лет (обстоятельства так сложились). Ребенку еще нет трех лет. Имею право. Вопрос: нужно ли при этом отрабатывать две недели или написала заявление сегодня и завтра могу не приходить на работу?

В сентябре 2013 года ушла в декрет (работаю в школе). По окончании отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет вышла на работу (15.06.2015). Сейчас сложные семейные обстоятельства - могу ли я взять отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? В декабре мне снова уходить в декрет, как быть? Как будут начисляться декретные, если я буду находиться в отпуске за ребенком до 3 лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. сейчас ребенку 2,5 года и мне снова нужно уходить в декрет. Получу ли я пособие по БиР? И буду ли получать ежемесечное пособие до полутора лет на второго ребенка?

Я ушла в декрет в 2011 когда ребёнку исполнилось пол года вышла на работу. Отработав пол года снова ушла в декрет и вышла на работу когда ребенку исполнилось 1.5. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком всего 46 дней и ебенку исполнится 3 года. За то время которое я проработала накопился не отгуленный ежегодный отпуск 36 дней. Могу ли я им воспользоваться сразу после отпуска по уходу за ребенком.

Я вышла из декрета когда моему ребёнку исполнилось полтора года, отработав чуть больше 6 месяцев я ушла в очередной отпуск и планировала материальную помощь взять в оставшуюся часть отпуска и написала заявление просто на отпуск, на 12 дней. На сегодняшний день, так сложились обстоятельства, что я планирую уйти в отпуск по уходу за ребенком до трёх лет. Подскажите пожалуйста, потеряла ли я теперь материальную помощь? Возможно ли мне её как-то получить сейчас и как правильно мне написать заявление на отпуск по уходу за ребенком и если положена мне материальная помощь сейчас, которую я планировала получить во второй части отпуска и не написала в эту то какое заявление я должна написать? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Ушла в декрет с первым ребенком в 2011, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. (ребенку 2 года). В январе 2014 снова хочу уйти в декрет, так беременна сейчас. Вопрос получу ли я выплаты за второго ребенка? Пособие по уходу за ребенком?

У меня маленький ребенок, после полутора лет в декретном отпуске я вышла на работу, сейчас ребенку 2,5 года, у меня сложились такие обстоятельства что мне нужно уволиться потому что с ребенком не кому сидеть. В данный момент я в отпуске. Такой вопрос могу ли я написать заявление на увольнение находясь в отпуске и не отрабатывать 2 недели как это положено по закону, могу ли я уволиться без отработки из-за маленького ребенка, потому что мне по закону положен отпуск по уходу за ребенком до трех лет. спасибо!

Я работаю на почте России с 2008 года. В первый раз ушла в декрет в 2009. Потом находилась в отпуске по уходу три года. После вышла на работу, недоработав и пол года, снова ушла в декрет. (в 2012) В октябре 2015 года я вышла на работу. Меня перевели работать на неполный рабочий день. В марте я снова ухожу в декретный отпуск. Повлияет ли на расчет выплаты то, что я работаю на пол ставки? И могу ли я заменить года, чтобы получить выплату как получила при уходе в декрет в предыдущий раз.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение