Для того, что-бы дать ответ на Ваш вопрос о правомерности привлечения Вас работодателем к дисциплинарной ответственности, необходимо знакомиться с документами: докладной запиской выше стоящего Вашего руководителя о совершении Вами дисциплинарного проступка, или неисполнении Вами должностных обязанностей , Вашей объяснительной, приказом работодателя о дисциплинарном наказании работника.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

В связи с сокращением меня перевели на другую должность. В течение полугода мне объявляют выговор. Правомерно ли они поступили?

Владивосток - онлайн услуги юристов

Трансфер на другую должность и место работы во время отпуска по уходу за ребенком - легитимное решение работодателя?

Сокращение штата на работе - уведомление, переводы и правомерность конкурса

У меня друга перевели на другую работу в связи с реорганизацией предприятия. Правомерно ли они так поступили?

Двойной выговор для врача за один и тот же проступок - допустимо ли?

Правомерность перевода на новую должность во время отпуска по уходу за ребенком

Меня должны были уволить в связи с сокращением штата организации, но перевели на другую должность.

Возможность оставаться в организации после временной работы в период декретного отпуска и выплаты при сокращении.

История Светланы - от сокращения до угрозы увольнения без предложения альтернативной должности

Право отказаться от предлагаемой должности при сокращении и ссылки на соответствующие нормативные акты

Восстановление оклада после перевода на нижестоящую должность в соответствии с ФЗ №141

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59