Как мне себя вести в сложившейся ситуации... с января этого года я устроилась на работу в мед. центр, работаю во взрослой пол-ке по контракту на 1 год (не медиком, а оператором информ. Отдела)... в контракте не было указано как я должна выглядеть и в чём ходить, но на рабоч. Месте мне выдали мед. халат, не давно я сделала причёску в афростиле (причёска выглядит пристойно, не дреды)... меня предупредили что если я их не уберу будут примен. Меры против меня... вопрос вот в чём,мне это аргументируют что я работаю в мед. учрежд. (при этом не являясь медиком) должна выглядеть как мед. сотрудн. Скажите пож. правомерны ли их действия., как мне поступать в этой ситуации?... заранее спасибо... очень жду ответа...
Здравствуйте, Мария!
Думаю, что это пустые придирки вашего руководства. Хотя надо посмотреть устав вашего учреждения и внутренние документы. Однако, не соблюдение предписанного внешнего вида не может являться основанием для увольнения.
Главное, что бы вы были хорошим спецом и помогали людям как медик. А то как вы выглядите - это ваше дело, правильно?
Ну что вы хотите от своих работодателей? Мы же нация рабов.......
Спросить
