Есть ли компенсация, если в течении года не ходил на больничный.

• г. Таганрог

Есть ли компенсация, если в течении года не ходил на больничный.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте. По закону таковой нет.

Спросить

Добрый день.

Нет не положена.

Но в 2015 году член Общественной палаты направил письмо в Минтруда с просьбой рассмотреть идею о том, что не болеющие сотрудники должны отдыхать как минимум на три дня дольше остальных. Хотя эту идею официально не утвердили, но оставили на усмотрение работодателей.

Сейчас россияне имеют право на 28 дней основного ежегодного оплачиваемого отпуска, однако работодатель может дать сотрудникам отдохнуть и подольше. Согласно ч. 2 ст. 116 Трудового кодекса, «работодатели с учетом своих производственных и финансовых возможностей могут самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска для работников». По кодексу, «порядок и условия предоставления этих отпусков определяются коллективными договорами или локальными нормативными актами, которые принимаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации».

Спросить

Таганрог - онлайн услуги юристов