
Как защитить свои права при задержке зарплаты и отказе в расчете
30.06.2009 написала заявление на увольнение, находясь на испытательном сроке - уволить одним днем отказались, отработала положенных 14 дней, 10.07.2009 отказываються давать расчет, ссылаясь на недостаточность средств на сегодняшний день.
На протяжении 2 х месяцев з.п. задерживалась минимум на 14 дней.
Подскажите как быть и куда можно обратиться.
Спасибо.
Светлана, здравствуйте!
Обратится необходимо в Государственную трудовую инспекцию. Уверяю, что средства на расчет сразу найдутся.
Удачи! Виктор Николаевич.
СпроситьЗдравствуйте, Светлана!
Ваш работодатель неправ. Он должен выплатить Вам всю причитающуюся Вам зарплату.
Статьей 142 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрена ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
В частности, Уголовным кодексом Российской Федерации установлена ответственность за невыплату заработной платы свыше двух месяцев.
Успехов Вам. С уважением, Юрий.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация
Красногорск - онлайн услуги юристов

