Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ситуация осложняется тем,что работники работают по сменному графику с 15-00 час.

30.09.2015, 21:13
• г. Москва

Добрый вечер! ситуация следующая - 24 сентября был региональный праздник - работники вызывались на работу в этот день. ситуация осложняется тем,что работники работают по сменному графику с 15-00 час. 24 сентября по 07-00 час. 25 сентября, т.е. 9 часов 24 сентября и 7 часов 25 сентября. если бы не было регионального праздника - то два дня 24 и 25 сентября были бы просто выходными.как правильно оплатить работу в праздничный день?только смену, выпадающую на праздник, или и смену выпадающую на выходной?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги