По соглашению сторон, это когда обе стороны согласны на расторжение трудового договора по данным основаниям. У работника есть право уведомить работодателя за 14 дней о своем намерении уволиться (подать заявление об увольнении) по истечении 14 дней вас уволят.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

03.10.2015, 12:39,

г. Белгород

Добрый день,Наталья

Если вы договорились по соглашению сторон,то вас уволят по этой статье ,если не договорились то по собственному желанию можете уволиться

Удачи Вам и Вашим близким !

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Увольнение по собственному по обоюдному согласию

Читать ответы (2)

Написала заявление на увольнение, с отработкой двухнедельной. Может ли работодатель отказать в подписание заявления? Спасибо.

Читать ответы (1)

Могут ли мне отказать, в подписании заявления на увольнение, по обоюдному согласию?

Увольнение по собственному по обоюдному согласию

Написала заявление на увольнение, с отработкой двухнедельной. Может ли работодатель отказать в подписание заявления? Спасибо.

Возможен ли отказ в увольнении по собственному желанию и признание заявления не действительным?

Возможен ли отказ в подписании заявления на увольнение мастера на заводе?

Возможно ли отказать в подписании заявления на увольнение по семейным обстоятельствам?

И вправе ли мне директор отказать в подписании завяления на него.

И правомерно ли уведомлять меня об увольнении без приказа о сокращении?

Вопросы увольнения по обоюдному согласию сотрудника филиала в Луганске компании с главным офисом в Киеве - оправданность

Меня заставляют писать заявление на увольнение по обоюдному согласию сторон, при этом не каких выплат не предлогают

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59