Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно учитывать рабочее время охранника и его оплату - основное, сверхурочное, ночное?

08.10.2015, 11:51
• г. Вишневое

У нас охранное предприятие. Есть 10-ти,12-ти и 24-тичасовой режим работы. Подскажите, пожалуйста как правильно учитывать рабочее время охранника: основное, сверхурочное, ночное. Все ли оплачивается одинаково?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ні, не однаково. Пошукайте в інтернеті або замовте платну консультацію в будь-якого спеціаліста. Лекції явно виходять за межі безкоштовності.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Василий Григорьевич
25.07.2015, 03:00

Незаконные штрафы и удержания заработной платы - правомерность действий гендиректора ЧОА

Пенсионер, охранник 4-го разряда, работаю без приказа о принятии на работу в частн. Охранном агенстве. В ночное время на посту двое охранников. Режим работы сутки через двое. Гендиректор ЧОА применяет штрафы. Например, 1000 рублей за то что в ночное время увидел проверяющий дремлющего охранника. Перечень штрафов и за какие нарушения приказом по предприятию отсутствует. Вправе ли производить удержание штрафов с заработной платы без надлежащего оформления соответствующих приказов по предприятию. Спасибо, уважением Василий Григорьевич.
Читать ответы (3)
Евгений Сергеевич
22.10.2014, 15:37

Вопросы по организации сверхурочной работы и оплате на пищевом предприятии

Работаю дежурным слесарем на пищевом предприятии график сутки через трое, возникла проблема-одна смена просто люди уволились, начальство вывело нас приказом на график сутки через двое в связи с производственной необходимостью до тех пор пока не примут персонал в отсутствующую смену, отсюда возникли вопросы-1)на какое время возможен вывод людей на такие сверхурочные работы?2)как такие работы оплачиваются? И как оплачивается вечернее и ночное время и плановое и сверхурочное в том числе, спасибо за понимание!
Читать ответы (1)
Александр
27.11.2013, 16:37

Оплата дополнительных работ при графике работы сутки через двое на предприятии сторожем

Работаю на предприятии сторожем, график работы сутки через двое. Установлена зарплата: оклад+КТУ. Должно ли предприятие оплачивать за сверхурочные, ночные и праздничные? Руководитель предприятия утверждает, что все эти выплаты заложены в оклад+КТУ.
Читать ответы (1)
Ксения
24.12.2010, 19:41

Как правильно оплатить рабочее время в ночную смену - дилемма начинающего экономиста.

Я работаю на предприятии экономистом по труду (начинающий специалист) На работе возникла очень неприятная ситуация с рабочими. Дело в том у нас в цехе односменный режим времени (с 8 до 17 ч), второй смены нет. Но по производственной необходимости (по распоряжению) нескольких рабочих определенной профессии вызываю работать в ночную смену. В этом случае им устанавливается рабочее время с 2.00 ночи до 10.00 часов утра) и, как меня уверяют другие сотрудники, за это время работы они берут отгул, ночные часы им не оплачивают. Так рабочие требуют чтобы им оплатили еще и ночное время. Подскажите пожалуйста что делать в этой ситуации: предоставлять отгул и оплачивать ночное время одновременно или предоставлять либо только отгул либо оплачивать ночное время? Оплата ночного времени.
Читать ответы (1)
Гость_3037283
26.03.2015, 07:28

Как правильно считаются и оплачиваются ночные часы работы на производстве и с какого по какой час считается ночное время.

Как правильно считаются и оплачиваются ночные часы работы на производстве и с какого по какой час считается ночное время.
Читать ответы (3)
Елена
01.11.2005, 17:38

Скажите, работа официантов и другого персонала в ночном клуче при режиме работы с 20.00 до 06.00 рассматривается

Скажите, пожалуйста, работа официантов и другого персонала в ночном клуче при режиме работы с 20.00 до 06.00 рассматривается как работа в ночное время?
Читать ответы (1)
Марина
01.02.2011, 08:45

Как отразить изменение потребности в охранных услугах в ПВТР для частного охранного предприятия?

Разрабатываем ПВТР для частного охранного предприятия. Предприятие оказывает охранные услуги заводу на основании договора. У Заказчика потребность в охранных услугах меняется каждый месяц. Как правильно это отразить в Правилах внутреннего трудового распорядка в разделеРабочее время. Мы зафиксировали это так: Рабочее время устанавливается для сменных работников генеральным директором предприятия, с учетом договорных условий Заказчика и производственной необходимостью. Как правильно отразить пункт о рабочем времени в ПВТР?
Читать ответы (1)
Плаксина Надежда Анатольевна
02.03.2005, 21:16

В каких документах оговаривается оплата или отгул за сверхурочные рабочие часы?

Ответьте, пожалуйста, на мой вопрос: каким образом регламентируется сверхурочное время работы? В каких документах оговаривается оплата или отгул за сверхурочные рабочие часы? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)