Сотрудник приемного отделения больницы требует получение заверенных ксерокопий приказов, связанных с его должностью
Работаю в приемном отделении больницы. Приказы даются под подпись в постоянной спешке, прочитать их целиком порой не хватает времени. При этом на смене доступа к подписанным приказам нет, так как они закрыты в кабинете у зав приемным отделением. При этом даже при наличии зав на отделении, приказы ею не даются для изучения. Могу ли я потребовать выдать мне заверенные ксерокопии всех приказов, касающихся моей должности и действительных в данный момент? Могу ли я написать на это заявление на имя глав врача?
Ст.62 ТК РФ.
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Спросить