Яна
09.10.2015, 06:04
Может ли работник не сообщать работодателю о больничном и обязан ли работодатель выяснить причину отсутствия сотрудника?
Читать ответы (3)
На основании какой статьи работодатель должен выяснять причину отсутствия работника, если он ушёл на больничный?
Яна, в данном случае работодатель не должен устанавливать причину, если ему известно, что работник ушел на больничный.
СпроситьЯна, Ваши упорные вопросы по выяснению статей заставляют думать что Вы не проблему свою решаете - а задачу, что Вы студентка-двоечница.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 111 из 47 429 Поиск Регистрация
