Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Снижение дополнительного вознаграждения для слесарей 5 разряда - мотивация Работодателя и последствия

15.10.2015, 06:34
• г. Великий Новгород

У нас на предприятии такая схема оплаты труда слесаря 5 разряда: тариф (52 р)+ дополнительное вознаграждение (52 р из прибыли) + премия (45%). Работодатель снижает размер дополнительного вознаграждения, мотивируя отсутствием или снижением прибыли, в тоже время проводя озеленение территории, косметический ремонт зданий, реконструкцию оборудования силами подрядных организаций. Вправе Работодатель снижать зарплату?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

основной тариф снизить не могут, доп.вознаграждение могут, оно на усмотрение работодателя

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Великий Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги