Мне отказали, заявив, что уже кто-то, написал заявление о приеме на работу на мое место.
На работе утром написал заявление на увольнение по собственному желанию. С руководством договорился, чтобы без отработки двух недель, т.е. на следующий день. После этого работал весь день, но примерно за час до конца работы, попытался отозвать свое заявление. Мне отказали, заявив, что уже кто-то, написал заявление о приеме на работу на мое место. Правомерен-ли отказ работодателя?
Нет, Андрей, не правомерен. До издания приказа (в котором вы должны расписаться, короче до увольнения) работник имеет право отозвать заявление по собственному желанию.
Руководство "бежит вперед паравоза".
НО
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое
время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на
его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии
с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в
заключении трудового договора.
Виктор Николаевич.
СпроситьНет, Андрей, не правомерен.
До издания приказа (в котором вы должны расписаться, короче до увольнения) работник имеет право отозвать заявление по собственному желанию.
Руководство "бежит вперед паравоза".
НО:
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое
время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на
его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии
с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в
заключении трудового договора. (ст. 80 ТК РФ).
Виктор Николаевич.
СпроситьПравомерно ли увольнение без отработки двух недель и на основании чего?
Если я не выйду на отработку, как произойдет увольнение и расчет?
Как уволиться без отработки по собственному желанию и какие последствия ожидать при неявке на работу после написания заявления
Отказ работодателя подписать приказ об увольнении - могу ли не выходить на работу на следующий день?
Возможность отозвать заявление об увольнении и восстановление на работе - права и ограничения
Как это может отразиться на моем увольнении, какую запись могут внести в трудовую книжку?
