Нам на работе раздали дополнительные соглашения к трудовому договору на изменение тарифных ставок и сказали, что их надо заполнить. Вроде ничего странного, но допсоглашения за август и ноябрь ПРОШЛОГО 2008 ГОДА. И еще в них разные номера доверенностей, хотя дата выдачи доверенности одна и та же. И допсоглашение заключается не директором предприятия, а начальником кадровой службы.
Так вот у меня несколько вопросов:
1. Имеет ли право начальник кадровой службы заключать допсоглашения?
2. Номер доверенности должен быть везде одинаковый или нет?
3. Должны ли быть указаны новые тарифные ставки?
4. Должен ли я заполнять ПРОШЛОГОДНЕЕ допсоглашение сегодня?
5. И, что будет, если я откажусь заполнять ПРОШЛОГОДНИЕ допсоглашения?
Спасибо, с уважением Орлов Олег.
1. По доверенности - имеет.
2. На него может быть выписано и несколько доверенностей, соответственно, могут быть разные номера.
3. Ну так если суть доп. соглашения в их изменении, естественно, это должно быть отражено.
4-5. Конечно, задним числом Вы вообще ничего заполнять не обязаны. Откажитесь.
Спросить
