Эльмира
26.02.2020, 06:52
Как работодатель должен поступить, если работник не прошел медосмотр - вопросы сроков и возможности возврата денег
Читать ответы (1)
Возможно ли каким-то образом признать у работника психическое расстройство? Работа связана с оружием и для Работодателя это не просто важный момент, но и очень принципиальный, т.к. работник может угрожать не только своей жизни и здоровью, но и окружающих.
Попросите справку из ПНД, если он не состоит на учете, увы, заставить его пройти психиатра Вы не вправе
Спросить