Ограничения сменной работы - можно ли вызывать на работу на следующий день после смены в соответствии с Трудовым кодексом?
• г. Санкт-Петербург
Работа сменная. Есть ли какие-то статьи ТК которые запрещают вызывать меня на работу на следующий день после смены, например на собрание или разбор каких-либо действий.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
27.10.2015, 17:14,
г. Санкт-Петербург
Раздел V трудового кодекса РФ
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Виктор Николаевич
06.11.2017, 12:02
Работа в смену - Минимальное время выполнения задачи и возможность отказа по закону
Читать ответы (11)
Андрей
18.01.2014, 11:57
Правомерность вызова на работу после отработки смены - анализ действий работников пульта централизованного наблюдения
Читать ответы (1)
Женя
15.11.2017, 08:13
Где получить справку о инфляции за последние 3 года и на основании какой статьи можно взять одну смену на поиски
Читать ответы (2)
Валерий
01.11.2014, 15:34
Оплата работы в праздничный день - будет ли смена в ночь на 5 ноября оплачиваться в двойном размере?
Читать ответы (1)
Елена
05.04.2017, 09:19
Рабочий график сменный - после выписки 5 числа, начинаю работу с 6 числа.
Читать ответы (6)
Игорь Васильевич
07.11.2015, 08:52
Работа сутки через трое (охрана), через какое минимальное время меня могут вызвать на работу после смены.
Читать ответы (1)
Ольга Владимировна
05.11.2014, 10:29
Правомерность заставлять воспитателей в социально-реабилитационном центре посещать методические часы после ночной смены
Читать ответы (1)
Светлана
01.09.2020, 12:59
Как работнику получить график работы на следующий месяц в условиях сменного графика и подработки по договору?
Читать ответы (5)
Дмитрий
18.01.2009, 17:27
Как работодатель должен оплачивать работу по графику (2 дня работа, затем 2 выходных, продолжительность рабочей смены 12 часов)
Читать ответы (1)