Заголовок - Вопросы о правах во время отпуска по уходу за ребёнком и беременности - отказ от больничного и выплата пособия на второго ребёнка
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трех лет. З года ему будет в октябре 2016 года. Сегодня начальник Ок позвонил и попросил приехать подписать уведомление о сокращении моей должности. Я на третьем месяце беременности. Вопрос вот в чем: могут ли у меня не принять больничный лист, когда у меня будет 30 недель? И будут ли мне выплачивать пособие на второго ребёнка?
Пока вашему ребенку не исполниться 3 года не могут сократить вашу должность ст.261ткрф. И предоставьте справку из ЖК о беременности.И соответственно Вам должны оплатить декретные.
СпроситьНа период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет за работником сохраняется рабочее место (должность ) по прямому указанию закона (ст. 256 ТК РФ ). Должность не может быть сокращена , пока работник в отпуске по уходу и ребенку не исполнится 3 года. Принесите в ОК справку о беременности. Пособие по беременности и родам , равно как и ежемемячное пособие по уходу за вторым ребенком вам выплатить обязаны, если вы напишите заявление и предоставите соответствующие документы в соответствии с ФЗ 255.
СпроситьВыплаты по отпуску по уходу за ребенком и пособие на второго ребенка при отсутствии работы в первую беременность

Расчет декретного бюллетеня и пособия по уходу за вторым ребенком при продолжении декретного отпуска до 3-х лет
Должны ли мне выплачивать пособие на первого ребенка в течении оставшихся трех месяцев?
Вопросы о сроке уведомления о сокращении и выплате больничного по беременности и родам при нахождении в отпуске
Ожидаемые выплаты в связи с декретным отпуском и беременностью
Получение пособия при нахождении в декретном отпуске - опыт с первым и ожидания с вторым ребенком
Что делать, если в отпуске по уходу за ребенком до трех лет получено уведомление о сокращении должности и возможны
