Я работаю на вредном предприятии, значит пойдешь зимой сказали мне.

Работаю 4 года, ставят в отпуск зимой, весной, осенью, хотя постоянно писал заявление на лето, сейчас также написал на лето, начальник поставил 27 августа, я пошёл к нему объяснил проблему, он предложил 10 мая, говорит мол больше никак, хотя другие напарники ходили именно в месяца лета, работаю посменно, сейчас меня это не устраивает и забило голову, напарники говорят мол разве это летний отпуск с май по июнь, не знаю соглашаться или нет с этим или обращаться куда то выше, например конфликтная комиссия.

Что делать если бригадир отказалась дать мне отпуск хотя бы две недели в мае, потому что ни весной ни летом у нас в госучреждении, а именно в музее отпуск не дают, а только зимой, ранней весной и осенью, а мне очень нужно хотя бы две недели в мае 2016 г. У меня тоже есть пожилые родственники и мне тоже хотелось повидаться с ними. А в ответ я слышу от бригадира: ни в мае ни в летние месяцы мы отпуска не даём.Но ведь в трудовом договоре не указано, что отпуск дается только зимой, ранней весной и осенью. Каждый год мы наш коллектив все по очереди берём отпуска кто целый месяц, а кто по две недели одного и другого месяца зимой, ранней весной и осенью. В то время как в другх музеях насколько я знаю из беседы с бригадиром отпуска летом даются, разумеется в первую очередь семейным. Кроме того бригадир мне сказала, что на две недели в мае я могу не рассчитывать. Я просто не понимаю, что делать. Писать заявление на отпуск в мае на две недели не даст толку бригадир напишет, что не согласна, и то же напишет начальник отдела, а раз они не дают согласие, то значит что и заявление не будет подписано ни директором ни бухгалтером. Но ведь в трудовом договоре прямо не скзано, что только зимой, ранней весной и осенью мы можем брать отпуск? Заранее спасибо. Афина.

Купили тур на двоих за два месяца до вылета через неделю звонок от тур оператора вылет отменен предложили на другое число но с доплатой или если нас неустроит то вернут деньги это нас неустраивает мы согласны перенести число но без доплаты правы ли мы.

На работе заставляют гулять отпуск только осенью, зимой, весной, и желательно разбить по 2 недели, меня это не устаревает. Я имею ребенка 5 лет, сад в который мы ходим закрывают. Как получить отпуск летом?

Муж не ходил в отпуск лето два года (последний раз в 2016), брал отпуска зимой и осенью. Имеют ли право отказать в летнем отпуске в 2019 году?

Вопрос по очередному отпуску. Работаю на предприятии вконце каждого года нам раскидывают отпуска по месяцам, и предварительно мы оповещаем с какого числа месяца пойдем в отпуск в этот раз принесла табельщица бумагу расписаться за отпуск там стояла дата начала отпуска (начало месяца) хотя писменное оповещение было с середины месяца. Можно ли идти в очередной отпуск в любой другой период месяца.

Я отец ребенка инвалида, работаю на предприятий АО "Т" отпуск не дают летом так как я ходил уже, сказали пойдешь в ноябре. Так как трудовом договоре предприятия нет такого пункта, чтобы я имел отпуск с ребенком инвалидом на летний период, что можно сделать в этом случае.

У нас на предприятии отпускают в отпуска только на две недели двараза в год, хотя не всегда и не всех. А дни положенные за вредность к отпуску так и копятся, а хочется отгулять отпуск полностью, а ни тогда когда это нужно предприятию. Как быть?

Нашего ребёнка неустраивает школа и нас (родителей) в том числе. Можем ли мы перенести ребёнка на домашнее обучение и как это сделать.

Весной писала заявление на перенос отпуска на осень. Вчера руководитель сказала, что у меня отпуск с 28.09.2017 и это день я должна отработать, так как пришлют приказ и мне его надо подписать. Но я не хочу идти в отпуск, можно ли написать заявление на 14 дней?