Как получить отказ в получении отправления или заставить бывшего работодателя принять заявление об увольнении и разрешить вопрос с трудовой книжкой и неоплаченными деньгами?
Отправил заказное письмо с уведомлением о вручении бывшему работодателю. Т.к. сервис находится на территории ТК. уведомление пришло на общий почтовый ящик. В уведомлении указан отправитель (я соответственно) и тип письма. Работодатель получить его не заинтересован, т.к. там заявление об увольнении. У него осталась трудовая книжка, не выплачены мне деньги. Трудовой договор не заключался. Что делать в данной ситуации? Сотрудники почты жмут плечами-мол до ящика уведомление доставили. А как мне получить отказ в получении отправления или заставить работодателя принять заявление?
Работники почты должны составить акт об отказе получателя получить письмо. Вам надо составлять иск- срок исковой давности по трудовым спорам 3 месяца.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Проблема с принятием заявления на увольнение работником предприятия
Считается ли работодатель предупрежденным об увольнении с момента доставки письма или с момента отказа почты принять его?
Как почта России неявно подводит клиентов к мошенничеству.
Может ли работодатель отказаться от получения такого письма?
Как узнать о получении заказного письма с объявленной ценностью и уведомлением о вручении, если адресат имеет почтовый ящик?
Как решить проблему вручения уведомления о получении трудовой книжки бывшим работником, если почтальон не может доставить его?
